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31
janv.

L’alcool et les drogues en milieu de travail – Légalisation du cannabis [COMPLÈTE]

8 h 00 • Best Western Plus Albert Centre-ville - Salle Apéro-William

M. Luc Chabot
Président et Chef de direction Consultant senior de Relais Expert-Conseil


LA FORMATION EST COMPLÈTE!

 
Veuillez noter que vous pourrez utiliser gratuitement le stationnement de l'hôtel Albert situé sur la rue Horne, la barrière sera déjà levée. Vous n'avez pas besoin de venir à l'intérieur pour vous procurer un laisser-passer.

 

Durée de la formation : 7h (approx.)

8 h à 16h00

 

HORAIRE

(HORAIRE SUJET À CHANGEMENT SELON LE DÉROULEMENT DE LA JOURNÉE)

 *Déjeuner continental inclus*

8H00          Début de la formation

10H15        Pause-café

10h30        Formation

__________________________________________________________

12H00        Diner libre

_____________________________________________________________

13H00        Formation

14H30        Pause

14h45        Formation

16H00       Clôture

 

Méthode pédagogique : Courtes périodes théoriques entrecoupées de nombreux

exercices et cas pratiques, groupes de tâches, favorisant les

apprentissages et le transfert des connaissances.

 

Objectifs de la formation :

  1. Approfondir le niveau de connaissances sur les problématiques associées à l’usage de drogues en milieu de travail, les substances et leurs effets.
  2. Prendre connaissance et comprendre les caractéristiques de la stratégie santé et sécurité « alcool et drogues » en milieu de travail
  3.  Reconnaître les signes permettant d’identifier, d’aider et de gérer les employés en matière d’alcool ou de drogue en milieu de travail.¸

 

Contenu de la formation :

 Contexte général de l’alcool et des drogues et épidémiologie

 État de la situation en entreprise et les effets de l’alcool et des drogues sur la santé et la sécurité au travail

 

 Définitions et présentation sommaire des diverses substances et de leurs effets

 Présentation de la politique relative à l’alcool et aux drogues de l’entreprise

 Aspect pratique de l’intervention

 La détection pour doutes raisonnables

 Exercices pratiques : retour sur les apprentissages

BIOGRAPHIE DU CONFÉRENCIER

Luc Chabot est Président et chef de la direction de Relais Expert-Conseil. Depuis plus de vingt-cinq ans, il oeuvre en consultation dans divers mandats stratégiques, dont entre autres : la mobilisation des équipes de gestion; l’implantation de politiques de prévention et de gestion du harcèlement, de la discrimination et de la violence au travail, de la gestion de l’alcool et des drogues en milieu de travail et la gestion de l’absentéisme; et sur toutes les questions qui touchent le courage managérial, le respect et la civilité au travail ainsi que la mise en oeuvre de stratégies de retour au travail lors de lock-out ou de grèves.

Il agit à titre de conférencier et de consultant senior pour plusieurs organisations nationales et internationales, dans les secteurs publics et privés. De plus, Luc Chabot est un formateur aguerri qui compte plusieurs milliers d’heures de formation en milieu de travail et en milieu universitaire.

Luc Chabot est également Président du conseil d’administration de la Maison Jean Lapointe depuis 2003.

Tarifs

Membre délégué :

60 $ + taxes* jusqu'au 23 janvier 2018
65 $ + taxes * à partir du 24 janvier 2018

 

Membre non délégué :

60 $ + taxes* jusqu'au 23 janvier 2018
65 $ + taxes * à partir du 24 janvier 2018

 

Entreprise non-membre :

70 $ + taxes* jusqu'au 23 janvier 2018
75 $ + taxes* à partir du 24 janvier 2018

*L'inscription est transférable pour cette activité seulement mais non remboursable*


 

Les inscriptions sont fermées jusqu’à nouvel ordre.

 

Pour plus de détails :

Composez le 819 797-2000, poste 221.

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